
中糧集(ji)團有(you)限公(gong)司,是國(guo)務院(yuan)國(guo)資委(wei)直屬(shu)的國(guo)有(you)獨(du)資公(gong)司,是中央政府直管(guan)的53家國(guo)有(you)重要(yao)骨干企業之(zhi)一。
中(zhong)糧(liang)麥芽(江陰)有(you)限公司是中(zhong)糧(liang)集(ji)團(tuan)成(cheng)員(yuan)企業,屬大(da)型央企,位(wei)(wei)于江陰濱江經濟(ji)開發區。項(xiang)目計劃投(tou)(tou)資1.02億(yi)美(mei)元,現有(you)產能為30萬噸(dun),是亞洲(zhou)最大(da)的(de)啤酒麥芽加工(gong)(gong)基地。自(zi)(zi)投(tou)(tou)產起即通過國(guo)內外著名啤酒集(ji)團(tuan)的(de)認證(zheng)(青(qing)島、百威英博(bo)、喜力、華(hua)潤雪花(hua)、嘉士伯、燕京等(deng)),并一(yi)直保持良好合作(zuo)關(guan)系。公司自(zi)(zi)2009年至(zhi)今推行5S-TPM精益生產管(guan)理(li),為員(yuan)工(gong)(gong)提供良好的(de)學習平臺,16年通過國(guo)家一(yi)級安全(quan)標準化驗收(行業首家),多年來獲得中(zhong)糧(liang)集(ji)團(tuan)"標桿管(guan)理(li)先進(jin)單位(wei)(wei)"、"班組建設先進(jin)單位(wei)(wei)"、"陽光班組"、"模(mo)范職工(gong)(gong)之家"等(deng)多項(xiang)榮譽稱號,公司管(guan)理(li)處于行業和集(ji)團(tuan)領先水(shui)平。
酒、飲料和精制(zhi)茶制(zhi)造業
客戶需求:
1、客戶信息建設迫在(zai)眉睫,事務性工作繁瑣迫切需要(yao)優化;
2、考勤真(zhen)實(shi)性問題不能有效改善(shan);
3、為了實現考勤薪(xin)資一體化(hua);
4、大數(shu)據(ju)匯總為管理(li)層提(ti)供(gong)決(jue)策支(zhi)持。
通(tong)過嚴謹(jin)的(de)供應商(shang)抉擇,最終選擇和東寶進行(xing)合作;
1、內部開展考勤需(xu)求調研(yan),重新梳(shu)理了(le)HR管理的考勤規(gui)則,并線下貫(guan)徹落(luo)實考勤制度;
2、重(zhong)新(xin)確認(ren)了考勤方式(shi),以指紋機代替傳統IC卡(ka)打卡(ka)模式(shi),杜絕代打卡(ka)現象(xiang);
3、通過系(xi)統(tong)(tong)化考勤方案(an),來解決多(duo)年困擾的排班、年假與(yu)調(diao)休的問題,通過系(xi)統(tong)(tong)可以實現自動統(tong)(tong)計(ji)和折算。
1、人(ren)(ren)員檔(dang)案去紙質化,系統化。便捷信息篩選及報(bao)表統計能夠準備提供(gong)相(xiang)關人(ren)(ren)員信息;
2、解決了(le)員(yuan)工(gong)考勤排班的難題,方便(bian)員(yuan)工(gong)出勤認定及異(yi)常出勤及時推送(song)和處(chu)理。并(bing)自動(dong)呈現年假、調休請假、剩余時數,便(bian)于(yu)員(yuan)工(gong)查詢;
3、考(kao)勤(qin)分析趨于實時化,方便HR及員工及時查看完善考(kao)勤(qin)異常(chang);
4、考勤、薪酬報表分析為領導及時提供決策依據(ju)。
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