東(dong)寶(bao)人才研(yan)究院是深(shen)圳市東(dong)寶信息(xi)技術有(you)限公司（東寶軟件）旗下的一家專業人才管理服務機構，也是東寶軟件對外打造的可實戰落地的人才管理知識分享和傳播的專業平臺。

信(xin)息欄：

中文名：東寶人才研究院(yuan)

院長：劉棟材

研究院簡介

東寶(bao)人(ren)才研(yan)究院是深圳市東寶信(xin)息技術有限公司（東寶軟件）旗下的一家專業人才管理服務機構，東寶亞太人才研究院專注于人才發展戰略的創新性、綜合性及前瞻性研究，致力于為企業提供人才測評、人才配置、人才發展與培訓、企事業單位考試選拔以及勞動關系等服務。

成立背景(jing)

東(dong)寶人(ren)才(cai)研究(jiu)院在(zai)企(qi)業(ye)人(ren)力資源如(ru)何合理配置(zhi)、員工的(de)招聘、培養、考核、激(ji)勵及企(qi)業(ye)人(ren)才(cai)戰略方面積累了專(zhuan)業(ye)經驗，將“HR理(li)論化研(yan)究+場景化應用+數字化落地”三者融合，實現企業人才戰略(lve)升(sheng)級，憑此東寶人才研究院(yuan)成(cheng)立。

成立目的

1、東寶人才研(yan)究院將東寶軟件沉淀下(xia)來(lai)的實踐(jian)與理論知識傳遞給更多企業與HR從業者；

2、與專業機(ji)構、大專院(yuan)校有(you)效(xiao)聯動(dong)，深入(ru)探討企(qi)業人(ren)力(li)資源管理及人(ren)才(cai)治理；

3、通過一個系統(tong)化的研(yan)究形成行業(ye)(ye)研(yan)究報告與行業(ye)(ye)大(da)數據為機(ji)構、企(qi)業(ye)(ye)及政府提供決策服(fu)務；

4、東(dong)寶人才研究院協助(zhu)HR從業(ye)(ye)者及企(qi)業(ye)(ye)的員工能(neng)獲得提升及人才認定。

研究院團隊(dui)

東(dong)寶(bao)人才研究(jiu)(jiu)院邀請了彭劍鋒、胡八(ba)一、羅嗣(si)輝(hui)、徐剛、胡松、史為建、文峰、胡兆偉、游雄(xiong)志(zhi)、鐘智勇、劉志(zhi)斌等(deng)人作為研究(jiu)(jiu)院特(te)聘(pin)專家。

服務內(nei)容

1、論壇(tan)交流：東寶人才研(yan)究(jiu)院組織企業HRD參(can)與到研究院的(de)專業(ye)論(lun)壇、線(xian)上線(xian)下交(jiao)流會議。計劃每(mei)年舉(ju)辦60場以(yi)上論壇會議，50場線上線下交流會，為企(qi)業(ye)的(de)人才戰略出(chu)謀劃策；

2、自媒(mei)體傳播：微(wei)信公眾號及抖音平(ping)臺進行(xing)內容傳播；

3、課程直播：直播形式宣(xuan)導人力資源管理(li)解(jie)決方(fang)案(an)課程。